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Job Description

Technicien(ne) en assurance qualité

Tu es une personne orientée vers l’action, autonome et qui aime le travail d’équipe? Tu détiens de l’expérience dans le domaine de la qualité et possiblement même dans un milieu d’usine? L’offre qui suit saura sans doute te plaire! À quoi ressemblera ton quotidien? Suivant une formation de 3 à 4 semaines sur les aspects techniques et les compétences spécifiques en lien avec le poste et l’entreprise: • Tu seras responsable de coacher la qualité en production et tu travailleras avec plusieurs départements afin de déployer les stratégies permettant d'atteindre les objectifs qualités. • Tu seras en contact constant avec les employés de production afin de garantir l'application des bonnes pratiques en termes de qualité (qualité visuelle, physique, composants, spécifications, etc.) Cela te permettra de mettre à profit tes compétences interpersonnelles. • Tu mettras ta capacité à motiver les gens de l’avant en supportant les employés de production dans le déploiement et la réalisation du processus d’autocontrôle en offrant de l’accompagnement et de la formation au besoin. • Tu supporteras l’équipe de production à gérer les produits ou matériaux non-conformes tout en évaluant le niveau de criticité des non-conformités détectées dans nos processus. Interfacer avec les différents partenaires et les différents systèmes pour bloquer, libérer, transférer, sans risque de contamination, les produits ou matériaux non conformes. • Tu effectueras différents suivis sur le plancher de production afin d’assurer le bon déroulement des projets ou changements aux produits. Prélever des échantillons selon les demandes pour différents tests. Compétences : - Faire preuve d'autonomie - Grande facilité dans les contacts humains - Connaissances analytiques et résolution de problème - Connaissances approfondies des outils informatiques. Autres : - Type emploi : Permanent - Exigences : Niveau collégial ou universitaire - Atout : bonne connaissance informatique (Excel, SAP (atout)) - Bon niveau en anglais - Horaire : Après sa formation de 3-4 semaines, le candidat sélectionné sera appelé à travailler sur les 3 quarts de travail (jour, soir, nuit), peut-être en alternance. - La personne devra se montrer flexible pour remplacer temporairement des vacances, formations et autres besoins sur l’autre quart. CE QUE NOUS OFFRONS Nous vous offrons l’occasion de vous joindre à un chef de file mondial où vous aurez la chance de vous épanouir dans plusieurs départements. Vous aurez l’opportunité d’approfondir votre expertise professionnelle, votre compréhension des affaires et vos capacités de leadership dans un milieu de collaboration, stimulant et orienté vers les résultats. Le service d'assurance qualité favorise l'excellence dans l’exécution et est composé de gens dévoués qui œuvrent tous ensemble dans le but de rehausser notre statut de chef de file de l’industrie. Nous offrons à nos employés un salaire compétitif, un régime de rémunération attrayant qui inclut un horaire flexible, des programmes de santé et de mieux-être et des avantages sociaux intéressants. QUI SOMMES NOUS? Nous sommes Rothmans, Benson & Hedges Inc., une société internationale Fortune 500, affiliée de Philip Morris International au Canada. Aujourd'hui, nous sommes la deuxième plus grande entreprise de tabac au Canada, fabriquant et vendons des cigarettes et du tabac fin coupé, ainsi que la distribution de produits de tabac et de cigares. En outre, RBH est un employeur principal pour 2017, 2018 et 2019. Nous employons actuellement plus de 700 personnes dans nos 6 bureaux d'entreprise et de vente et notre usine. Notre société mère, PMI, est le 1er fabricant de produits du tabac au monde. En plus de fabriquer et de vendre des cigarettes, PMI met au point et commercialise des produits à risque réduit (« PRR »). PRR est le terme que nous utilisons pour désigner les produits qui posent, sont susceptibles de poser, ou ont le potentiel de poser moins de risques à la santé pour les fumeurs qui adoptent ces produits au lieu de continuer à fumer. PMI dispose d’une gamme de PRR qui se trouvent à divers stades de mise au point, d’études scientifiques et de commercialisation. Veuillez cliquer sur le lien ci-dessous pour plus d’information au sujet des études scientifiques des PRRs : https://www.pmiscience.com/ Rothmans, Benson & Hedges est engagé à offrir des possibilités d'emploi égales pour tous les employés actuels et potentiels, ainsi qu’à promouvoir une culture d'inclusion et de respect envers chaque individu. Nous célébrons l'innovation créée par la diversité dans le milieu du travail et nous reconnaissons que chaque employé apporte à l'organisation des capacités, des expériences et des perspectives uniques. C'est cette diversité qui ajoute de la valeur à nos équipes et à nos parties prenantes. Nous sommes particulièrement dédiés à offrir des opportunités égales en matière d’emploi, sans distinction de race, d’ascendance, de couleur, de religion, de sexe, de situation matrimoniale ou familiale (y compris la grossesse), d’origine nationale, d’orientation sexuelle, de statut d’immigrant et de nouveau venu, d’identité de genre ou d’expression, d’âge, de citoyenneté ou d’handicap. Nous considérons les candidats qualifiés ayant réussi les vérifications des antécédents judiciaires, conformément aux exigences légales. Nous visons à reconnaître et à valoriser la diversité et l'équité, et à assurer l'inclusion des groupes sous-représentés et des quatre groupes désignés: les femmes, les communautés autochtones, les personnes handicapées et les membres des minorités visibles. Nous apprécions, respectons et soutenons les candidats de ces groupes de la même manière. Nous accueillons et encourageons les candidats à atteindre leur plein potentiel avec nous. Si vous ne parvenez pas à postuler à un poste en ligne, ou si vous avez besoin plus de dispositions supplémentaires pendant notre processus de recrutement, veuillez contacter : AODA.RBH@rbhinc.ca
  • Contract
    Full-Time
  • Location
    Quebec City, Canada
  • Department
    Operations
  • Remaining Openings
    1
  • Job ID
    22747
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