Details

Contract

Full-Time

Location

Munich, Germany

Department

Commercial

Openings

1

Job ID

44269766

'- ZUM NÄCHSTMÖGLICHEN ZEITPUNKT AM STANDORT MÜNCHEN - Werde Teil einer revolutionären Veränderung! Wir haben uns dazu entschieden, etwas Unglaubliches zu tun. Wir sind mitten in der größten Transformation in der Geschichte von Philip Morris International und brauchen Dich, um an der Verwirklichung unserer Vision einer rauchfreien Zukunft mitzuwirken. Werde Teil eins dynamischen, diversen und motivierten Teams mit flachen Hierarchien in einem inspirierenden Arbeitsumfeld. Bewirb dich jetzt als Manager*in Markenkommunikation - bei uns am Standort München-Gräfelfing. Als Manager*in Markenkommunikation (M/W/D) bist Du Teil des Brand Marketing and Content Leadership Teams und verantwortest die digitalen Paid-Media-Kanäle und Inhalte für markengebundene und nicht markengebundene Bildungskampagnen. Es ist unser Ziel die Steigerung des Markenbewusstseins, die Aufmerksamkeit über digitale Paid-Media-Kommunikationskanäle und die Generierung kontaktfähiger Leads zu ermöglichen. Die Rolle ist entscheidend für die Erschließung neuer Möglichkeiten für digitale Massen- und 1-2-1-Kommunikationskanäle und die Sicherstellung konsistenter Inhalte und Kommunikation unter Berücksichtigung der globalen Markenrichtlinien sowie die kontinuierliche Verbesserung der Leistung über alle digitalen bezahlten Medienkommunikationskanäle. WIR BIETEN DIR: • Mitarbeiter*innen stehen bei uns an erster Stelle. Im Rahmen eines abgestimmten Entwicklungsplans ist es unser Ziel, Dich bestmöglich zu fördern und weiterzubringen- immer mit Blick auf Deine individuelle Situation. • Start Up Mentalität im Großkonzern. Als Teil der größten Transformation in der Geschichte von Philip Morris International genießt Du die Vorteile eines global agierenden Unternehmens, internationalen Austausch und das mit einem großartigen, dynamischen und motivierten Team, mit flachen Hierarchien und der Chance Ownership für Dich selbst und Deine Ideen zu übernehmen. • Flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle auf allen Job Level und Homeoffice Möglichkeiten sowie weitere SMART Working Konzepte sind fester Bestandteil unseres Arbeitsalltags, und dafür statten wir Dich bestmöglich, modern und umfassend aus. • Hohe Motivation, Engagement und Einsatz setzen wir natürlich voraus – dabei ist es aber für uns selbstverständlich überdurchschnittliche und faire Gehälter zu zahlen – und das unabhängig von Geschlecht. Wir sind als erster internationaler Konzern Equal Salary zertifiziert und setzen dies konsequent um. • Wir unterstützen Dich schon vor deinem offiziellen Start bei einer Relocation zu uns nach München und bieten Dir darüber hinaus eine Reihe verschiedener Corporate Benefits z.B. Fitnessstudio, betriebsärztliche Versorgung, Family Office, Mitarbeiterevents. DEINE AUFGABEN: • Steigerung des Markenbewusstseins und der Aufmerksamkeit über bezahlte digitale Kommunikationskanäle und Generierung kontaktfähiger Leads • Teilnahme an kommerziellen und unternehmensinternen Programmen, Projekten und Initiativen über Marken und digitale bezahlte Medien, von der Ideenentwicklung bis hin zu Go-to-Market und Omnichannel-Ausführung • Verantwortung für markenunabhängige Aufklärungskampagnen, indem Inhalte und Aktivierungsstrategien sowie deren Erfolgsmessung in enger Zusammenarbeit mit einem funktionsübergreifenden Team entwickelt werden • Führung eines Teams von Experten für digitale Medien durch Verteilung von Verantwortlichkeiten, die Einbindung des Teams und die Förderung der Entwicklung persönlicher Stärken • Kontinuierliche Bewertung der Leistung digitaler Medienkanäle und -programme sowie der Auswirkungen auf die Verbraucher • Optimierung der Qualität und Effektivität der digitalen Medienkommunikation • Identifizierung strategischer Möglichkeiten und Förderung der Einführung neuer bezahlter Medien und Verbraucherinterventionen in enger Zusammenarbeit mit dem Digitalen Regions Hub sowie dem Globalen Paid Media team • Entwicklung eines operativen Rechtsrahmens in enger Zusammenarbeit mit der Rechtsabteilung & External Affairs • Testen neuer Projekte und Initiativen mit Hilfe von agilen Arbeitsmethoden und Umsetzung der Erkenntnisse in zielgerichtete Maßnahmen DAS BRINGST DU MIT: • Ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder Vergleichbar • Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung, idealerweise im digitalen oder international FMCG Bereich • Führungserfahrung und sehr gute Fähigkeiten zur Mitarbeiterführung sowie ein erfolgreich bestandenes Career Assessment Center • Ausgezeichnete Projektmanagementfähigkeiten und Methodenkenntnisse sowie Erfahrung im Arbeiten innerhalb einer projektbasierten Organisation • Analytische und strategische Denkweise sowie ganzheitliches Denken und Streben nach kontinuierlicher Verbesserung • Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten • Sehr gutes Verständnis von Data Analytics und Google Analytics sowie anderen (digitalen) Tools • Fließende Deutsch und Englisch Kenntnisse in Wort und Schrift Vielfalt und Inklusion liegen uns am Herzen und wir stärken die Stimmen der Personen, die bislang weniger Gehör fanden. Du möchtest Teil dieser Entwicklung werden? Dann bewirb Dich MIT DEINEM LEBENSLAUF, EINEM MOTIVATIONSSCHREIBEN UND DEINEN ZEUGNISSEN ONLINE WWW.PMICAREERS.COM gestalte deine Zukunft mit uns #MAKEHISTORY. WERDE TEIL DES GLOBALEN MARKTFÜHRERS! Die 1970 in Deutschland gegründete Philip Morris GmbH ist ein Unternehmen von Philip Morris International Inc. (PMI). Mit einem Marktanteil von 39 Prozent im Jahr 2020 ist das Unternehmen bereits seit 1987 Marktführer auf dem deutschen Zigarettenmarkt. Weitere Information unter www.pmi.com. Über Philip Morris International Inc. (PMI) PMI ist ein international führendes Tabakunternehmen, das außerhalb der Vereinigten Staaten von Amerika tätig ist. Mehr über UNS bei PMI auf www.instagram.com/philipmorris und unter www.pmi.com. Mehr über DICH auf www.the-switch.de.

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