WhoWeAre_banner
Job Description

Process Engineer RRP

ОСНОВНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ: 1. Производственный процесс: Обеспечивать выполнение производственных процессов в соответствии с требованиями (QMS, MPS.), путем разработки инструкций/процедур и предоставлять планы действий, если контролируемые параметры выходят за установленные пределы. Проводить анализ ключевых индикаторов производственного процесса (KPIs), определять и предлагать корректирующие действия для поддержания производственных процессов на оптимальном уровне. Обеспечивать поддержку персоналу производства и технических производственных служб с целью совершенствования рабочих стандартов и процедур. Быть ключевым пользователям производственных информационных бизнес-систем, оказывать поддержку в разработке инструкций по использованию систем и проведении обучения для производственного персонала. 2. Управление поддержкой продукта и технологического процесса: Выступать в качестве эксперта, оказывая поддержку производству и другим отделам по вопросам продукта/компонентов, процессам и системам производства продукта с потенциально пониженным риском. Совершенствовать технические и специальные знаний в своей зоне ответственности для поддержки производства и обеспечения высокого уровня экспертизы. Разрабатывать и внедрять документацию для упрощения передачи знаний и управления производственными данными. 3. Ведение проектов и Управление изменениями: Лидировать, координировать проекты по усовершенствованию производственных процессов: формулировать бизнес-задачи, определять варианты решений, технические разработки, проводить исследования и тесты, проводить оценку эффективности внедрённых проектов и мер по улучшению процессов. Обеспечивать прослеживаемость и соблюдение требований процесса Управления изменениями, инициируя процесс внесения изменений при необходимости. Лидировать, координировать или учувствовать в специальных проектных командах по улучшению производительности фабрики и внедрению глобальных инициатив. Обеспечивать руководство и наставничество по процессу ПППР для сотрудников подразделений ПППР и других отделов фабрики. 4. Управление Документацией и Несоответствиями/CAPAIA: Поддерживать производственные команды для обеспечения соответствия ведения производственной документации требованиям системы управления качеством (QMS) Создавать, пересматривать и поддерживать в актуальном состоянии документацию, по производственному оборудованию и процессам в зоне ответственности (Manufacturing configuration diagrams, Process Characterization package, Qualification package, Process Risk Assessment etc.) и предоставлять информацию/обучение по изменениям заинтересованным сторонам. Являться экспертом и обеспечивать поддержку при проведении внутренних/внешних аудитов. Обеспечивать отслеживание выполнения корректирующих действий и/или мероприятий в зоне ответственности. Своевременно проводить отслеживание несоответствий и выявление тенденций отклонения производственных процессов и параметров качества продукции. Самостоятельно и в сотрудничестве с заинтересованными сторонами выявлять корневые причины несоответствий и отклонений, вырабатывать советующие превентивные и корректирующие действия /мероприятия. Обеспечивать регулярное отслеживание открытых проблем и выполнение плана действий по решению проблем. Поддерживать процесс экспертной оценки и обеспечивать внедрения предложений по улучшению работы производственного оборудования и технологических процессов (NOVA, TW). 5. Сокращение производственных затрат/Повышение производительности: Участвовать в подготовке бюджета производственных подразделений по ключевым производственным показателям. На основе анализа регулярной и специальной отчетности, а также учитывая будущие проекты по улучшениям, разрабатывать предложения по бюджету ключевых производственных показателей (KPI). Предлагать способы наиболее оптимального использования, технических и материальных ресурсов, действия и мероприятия для достижения большей производительности, сокращения производственных потерь и финансовых затрат. 6. Наставничество и обучение: Обеспечивать эффективный процесс передачи опыта и знаний по производственной технологии и процессам производственному персоналу и другим сотрудников фабрики. Совместно с Отделом Производственного обучения определять необходимость и принимать участие в обучении производственного персонала для обеспечения соблюдения требований Системы Управления Качеством и достижений целей отдела\фабрики. 7. Процесс непрерывных улучшений / Инновации: Поддерживать инновационные проекты и разработку концепций совершенствования продуктов и процессов, технических альтернатив, путем выявления, предложения и лидирования процесса постоянного улучшения для достижений целей и совершенствования в области безопасности, качества повышения продуктивности. Проводить оценку выполнения проектов с сточки зрения стоимости, времени и рисков. Анализировать тренды на предмет выявления зависимостей между параметрами продукта\процесса и производительностью оборудования для выявления возможностей для улучшения. Подготавливать и распространять отчеты по результатам анализа и о ходе выполнения проектов, доводить информацию до сведения руководства, коллег и ключевых участников процесса. 8. СОБЛЮДЕНИЕ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА, ПОЛИТИК, ПРОЦЕДУР КОМПАНИИ/ ОХРАНА ТРУДА И ЗДОРОВЬЯ, ЗАЩИТА ОКРУЖАЮЩЕЙ СРЕДЫ ТРЕБОВАНИЯ: • Высшее инженерно-техническое образование; • 2-5 лет опыта работы на позиции с аналогичными обязанностями в крупной производственной компании (FMCG, automotive, pharmaceutical); • Опыт самостоятельного ведения проектов; • Опыт работы/отличные знания механической части производственного оборудования; • Опыт работы с интегрированной рабочей системой (IWS, TPM, WCM); • Английский язык – Upper – Intermediate (устный + письменный); • Русский язык – свободное владение; • Отличное знание производственных систем и опыт работы в них; • Лидерские качества; • Командный дух; • Умение разрешать сложные ситуации в работе; • Управление проектами.
  • Contract
    Full-Time
  • Location
    Saint Petersburg, Russia
  • Department
    Operations
  • Remaining Openings
    1
  • Job ID
    5870
Apply now
share this story