Philip Morris Institute for Manufacturing Competences

Il Philip Morris Institute for Manufacturing Competences (IMC) è il centro del gruppo Philip Morris per l’alta formazione e lo sviluppo delle competenze legate a Industria 4.0. È stato inaugurato nel giugno del 2022 nel polo produttivo di Crespellano (Bologna).

Dedicato allo sviluppo delle competenze industriali del futuro, il centro promuove attività di formazione continua e il trasferimento tecnologico, favorendo lo sviluppo delle competenze per le professioni del futuro nel mondo manifatturiero

Le attività del Philip Morris IMC sono rivolte non solo alle persone che lavorano nelle affiliate di Philip Morris e nella sua filiera, ma anche agli attori del mondo economico, imprenditoriale, dell’istruzione e della formazione, a livello locale e nazionale.

Call for innovation per startup

In partnership con Almacube e con il supporto di Art-ER, Philip Morris Manufacturing & Technology Bologna ha lanciato la call per startup “Design the Sustainable Future of Manufacturing”. A seguito della precedente call per startup “BeLeaf”, ideata da Philip Morris Italia per la filiera agricola, le startup selezionate hanno partecipato a un programma di accelerazione e co-design con il gruppo Philip Morris, i suoi fornitori e partner, per validare tecnologie in tre innovation areas: gestione del rumore e benessere del dipendente; efficienza energetica e gestione degli impatti ambientali; economia circolare e recupero degli scarti industriali.

Il programma di upskilling

In collaborazione con Confindustria Emilia Area Centro, il Philip Morris IMC ha organizzato giornate di formazione dedicate agli operatori della filiera di Philip Morris in Italia e alle aziende del territorio, con un focus specifico sulle piccole e medie imprese.

L’obiettivo del corso, sviluppato in partnership con il Competence Center Bi-Rex, era quello di diffondere conoscenze in ambito di digital transformation, data-driven decision making, statistica e Internet of Things e favorire l’applicazione di queste competenze nel contesto aziendale.

Borse di studio per la frequenza di corsi di alta formazione in Industria 4.0

In partnership con CIM 4.0, centro di competenze del Politecnico di Torino, sono state finanziate borse di studio, distribuite equamente tra neolaureate e neolaureati, per frequentare l’Academy su Industria 4.0 organizzata da CIM 4.0 in collaborazione con la Scuola di Master e Formazione Permanente del Politecnico di Torino.

L’Academy prevedeva un percorso didattico dedicato ai professionisti nell’area di Industria 4.0, con approfondimenti teorici e pratici, anche attraverso l’utilizzo della linea pilota del CIM 4.0. I nostri manager sono intervenuti durante il ciclo di lezioni, mettendo a disposizione la loro esperienza e condividendo testimonianze aziendali. A conclusione del percorso formativo, svoltosi tra dicembre 2022 e gennaio 2023, i partecipanti hanno ricevuto un Diploma di Industry 4.0 Innovation Leader e un certificato della Scuola Master del Politecnico di Torino.

Finanziamento ad attività di ricerca

Un’altra area di attività promossa è quella della ricerca applicata, con il sostegno e il finanziamento delle attività di ricercatori e dottorandi, con un focus sulle aree tematiche legate ad Industria 4.0. Gli assegni di ricerca hanno riguardato attività di ricerca legate alle seguenti aree tematiche: Sicurezza e Digital Competences, gestione di specifici aspetti ambientali, tra cui carbon neutrality, efficienza energetica nei processi e gestione responsabile delle risorse idriche secondo lo standard Alliance for Water Stewardship, e Supply Chain. Tra gli atenei coinvolti nelle collaborazioni figurano l’Università di Bologna e il Politecnico di Bari. Il coordinamento della collaborazione è stato affidato a Bi-Rex, consorzio emiliano-romagnolo e competence center nazionale su Industria 4.0, di cui Philip Morris è tra i soci fondatori.

Percorsi di formazione dedicati ai docenti degli Istituti ITS delle regioni Emilia-Romagna e Puglia

Nell’ottica dell’aggiornamento delle competenze, i corsi sono stati rivolti ai docenti degli istituti secondari superiori di Emilia-Romagna e Puglia a indirizzo tecnologico e industriale, prevalentemente delle aree di indirizzo o delle aree comuni STEM, e si sono articolati in un ciclo di seminari sulle nuove tecnologie all’interno delle imprese: Smart Manufacturing, Simulation & Modelling, Controllers & Sensors, Lean Organization & Industry 4.0. In Emilia-Romagna, i corsi sono stati sviluppati con la Fondazione ITS MAKER e in Puglia con l’ITS A. Cuccovillo di Bari. Le lezioni sono state erogate in modalità mista, includendo attività svolte presso il Philip Morris IMC.

Co-Start Villa Garagnani: innovation hub per l’inclusione e la parità di genere
L'iniziativa, sostenuta da Philip Morris Manufacturing & Technology Bologna nell’ambito del Philip Morris IMC, ha offerto supporto gratuito a startup selezionate tramite avviso pubblico per lo sviluppo di idee imprenditoriali, attraverso l'opera di facilitatori, tutor, coach e temporary manager. Il confronto con imprenditori e altri incubatori è stato favorito dall'adesione alla rete IN-ER Incubator Network of Emilia-Romagna e dall'attivazione di una Cabina di Regia composta da esperti, ex startupper e imprenditori.

Hackathon “Women Shape The Future”

La partecipazione delle donne alle discipline STEM, scienza, tecnologia, ingegneria e matematica, contribuisce a una maggiore inclusione e pluralità di competenze nei processi di innovazione.

Per questo, insieme al centro di competenze Meditech, a Codemotion e con il patrocinio delle Regioni coinvolte, abbiamo lanciato “Women Shape The Future”, un hackathon online e gratuito rivolto alle studentesse universitarie di discipline STEM provenienti dagli atenei del Sud Italia, per progettare soluzioni digitali innovative.

Digital Competences

Il Philip Morris IMC ospita regolarmente sessioni di training e formazione rivolte alla popolazione aziendale di Philip Morris Manufacturing & Technology Bologna. Il Centro nasce come sistema aperto, le cui attività sono rivolte alle persone di Philip Morris e della sua filiera, così come agli attori del mondo economico, imprenditoriale, dell’istruzione e della formazione, a livello regionale e nazionale.

La realizzazione del Philip Morris IMC vede il coinvolgimento della Regione Emilia-Romagna e le sue attività sono realizzate in collaborazione con diverse realtà del mondo accademico e della formazione, tra cui l’Università degli Studi di Napoli Federico II, il Politecnico di Bari, i centri di competenza BI-REX e Meditech, gli ITS Maker, Cuccovillo e Academy, e alcune startup.

Nei primi anni di attività del centro sono stati sviluppati programmi di supporto ai giovani neolaureati e ricercatori, iniziative per l’aggiornamento dei docenti degli ITS, eventi e workshop per la condivisione dei corsi di formazione interni con le piccole e medie imprese, call for innovation per startup e hackathon per giovani studentesse STEM del Mezzogiorno.

I contenuti formativi sviluppati nell’ambito del Philip Morris IMC per questo programma sono utilizzati come riferimento per iniziative di formazione rivolte anche ad altre affiliate di Philip Morris nel mondo.