Philip Morris International (PMI) est également certifié Global Top Employer par le Top Employers Institute pour la dixième année consécutive
Lausanne, le 15 janvier 2026 — Philip Morris Switzerland Sàrl a été reconnu comme Top Employer en Suisse pour la 10ᵉ année consécutive par le Top Employers Institute. Cette certification constitue une preuve supplémentaire de l’engagement indéfectible de PMI envers ses collaborateurs, sa culture et son développement, consolidant ainsi sa position d’employeur de choix répondant aux besoins évolutifs d’une main d’œuvre mondiale multigénérationnelle.
Le PDG du Top Employers Institute, Adrian Seligman, a déclaré : « Obtenir la certification Country Top Employer pour 2026 reflète l’engagement de PMI à créer un environnement de travail d’exception favorisant une performance durable. Leur forte cohérence entre la stratégie RH et les objectifs organisationnels, associée à une volonté d’amélioration continue, démontre l’impact de leurs pratiques transformationnelles. Nous sommes fiers de reconnaître la contribution significative de PMI à un monde du travail meilleur en Suisse.»
« PMI est honorée d’être reconnue comme Top Employer pour la dixième année consécutive — une réussite qui souligne la qualité et la constance de nos pratiques RH à l’échelle mondiale », a déclaré Fred Patitucci, Group Chief People & Culture Officer chez PMI. « Nous nous efforçons de créer un environnement où chacun se sent encouragé à se développer, à contribuer et à s’épanouir. Cette étape importante reflète la passion et l’engagement de nos équipes partout dans le monde. Pour l’avenir, nous continuerons d’établir la référence en matière d’emploi moderne — en investissant dans la croissance, l’inclusion et le bien être afin d’attirer et de développer des talents d’exception. »
En s’appuyant sur ce succès mondial, l’affiliée suisse continue d’incarner ces valeurs dans sa propre culture d’entreprise :
« La reconnaissance de Philip Morris Switzerland Sàrl en tant que Top Employer en Suisse pour la 10ᵉ année consécutive témoigne de notre engagement indéfectible à créer un environnement de travail exceptionnel », déclare Xavier Ducarroz, CEO de Philip Morris Switzerland Sàrl. « Nous nous efforçons continuellement de faire en sorte que Philip Morris Switzerland Sàrl reste un employeur attractif, en favorisant un environnement où nos collaborateurs peuvent évoluer et vivre une expérience véritablement unique. »
La certification Top Employer est le résultat d’une évaluation indépendante menée par le Top Employers Institute, qui a également reconnu la maison mère de Philip Morris Switzerland Sàrl, Philip Morris International, comme l’une des 17 organisations internationales détentrices de la certification Global Top Employer. Il s’agit de la dixième année consécutive où PMI obtient cette certification au niveau mondial. De plus, les affiliées PMI ont été reconnues comme employeurs de premier plan dans 32 pays à travers l’Europe, le Moyen-Orient, l’Afrique et l’Asie/Pacifique.
Cette distinction reflète l’engagement de PMI à développer une culture inclusive et axée sur la croissance, telle que définie dans le PMI DNA — un cadre culturel interne fondé sur des valeurs et comportements communs visant à garantir que tous les employés de PMI se sentent en sécurité, écoutés, engagés, avec un sens clair de leur mission et un fort sentiment d’appartenance.
Le programme du Top Employers Institute certifie les organisations sur la base de leur participation et des résultats au HR Best Practices Survey. Cette enquête couvre six domaines RH comprenant 20 thématiques, dont la stratégie RH, l’environnement de travail, l'apprentissage, la diversité & inclusion, les valeurs & la raison d’être, le bien être, et plus encore.
À propos du Top Employers Institute
Top Employers Institute est l’autorité mondiale reconnue pour l’excellence des pratiques RH. Il contribue à accélérer ces pratiques afin d’enrichir le monde du travail. Grâce au programme Top Employers, les entreprises participantes peuvent être certifiées et reconnues comme employeurs de choix. La certification est attribuée sur la base de la participation et des résultats à la HR Best Practices Survey, couvrant six domaines RH et 20 thématiques, telles que la stratégie RH, l’environnement de travail, l’acquisition de talents, l’apprentissage, la diversité & inclusion et le bien-être.
Plus d’informations: Top Employers institute
Philip Morris International : Un acteur mondial de la transition vers un avenir sans fumée
Philip Morris International est une entreprise internationale de biens de consommation qui œuvre activement à construire un avenir sans fumée et à faire évoluer son portefeuille à long terme pour inclure des produits au-delà du tabac et de la nicotine. Le portefeuille actuel de l’entreprise se compose principalement de cigarettes et de produits sans fumée, notamment des produits à tabac chauffé, des sachets de nicotine et des produits de vapotage. Nos produits sans fumée sont disponibles dans plus de 100 marchés et, au 30 juin 2025, PMI estime qu’ils étaient utilisés par plus de 41 millions de consommateurs majeurs dans le monde, dont beaucoup ont abandonné la cigarette ou réduit significativement leur consommation. L’activité sans fumée représentait 41 % du chiffre d’affaires net total de PMI sur les neuf premiers mois de 2025. Depuis 2008, PMI a investi plus de 14 milliards de dollars pour développer, étayer scientifiquement et commercialiser des produits sans fumée innovants destinés aux adultes qui continueraient autrement à fumer — avec pour objectif de mettre fin complètement à la vente de cigarettes. Cela inclut la construction de capacités scientifiques de pointe, notamment dans les domaines de la toxicologie préclinique, de la recherche clinique et comportementale, ainsi que des études post commercialisation. Pour plus d’informations, visiter www.pmi.com et www.pmiscience.com.
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